بررسی تجربی رابطه بین ارزش منابع انسانی و نرخ بازده سهام شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق‌بهادار تهران

ابطحی، سید مهدی. (1381). آمار و کاربرد آن در مدیریت. جلد دوم، چاپ ششم، تهران: سازمان مطالعه و تدوین کتب درسی علوم انسانی دانشگاه­ها (سمت)

پرهیزگار، کمال. (1382). مدیریت منابع انسانی و اداره امور استخدامی. چاپ چهارم، تهران: نشر دیدار

ثقفی، علی و محمدجواد سلیمی. (1384). «متغیرهای بنیادی حسابداری و بازده سهام»، مجله علوم انسانی و اجتماعی دانشگاه شیراز، شماره 43، صص: 74-61

رهنمای رود پشتی، فریدون و نصرت­الله محمدزاده. (1387). توسعه منابع انسانی. چاپ اول، تهران: سازمان مدیریت صنعتی

زینل­همدانی، علی و مجتبی پیرصالحی. (1373). «بررسی ریسک و ارتباط آن با بازده در شرکت‎های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران». برنامه و توسعه، دوره 2، شماره 9، صص: 52-33

سپهردوست، حمید. (1389). «جایگاه سرمایه فکری در عملکرد شرکت­های  بورس اوراق بهادار». دوماهنامه مطالعات سیاسی و اقتصادی، شماره 273-274، صص: 236- 249

شجاعی، عبدالناصر و مصطفی باغبانیان. (1388). «بررسی ارتباط سرمایه فکری و عملکرد سازمانی صنعت بانکداری ایران: مطالعه موردی استان کردستان». فصلنامه مدیریت صنعتی دانشکده علوم انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد سنندج، سال چهارم، شماره 9، صص: 107- 118

طبرسا، غلامعلی و سعید پاکدل. (1385). «فرصت‎ها و چالش‎های فرا روی سیستم‎های حسابداری منابع انسانی با رویکرد سازمان‎های نوین». حسابدار، سال بیست و دوم، شماره 188، صص:  41-27

طبرسا، غلامعلی و موژان همت. (1386). «حسابداری منابع انسانی، رویکردی نوین در حسابداری»، حسابدار، سال بیست و سوم، شماره 197، صص:  49-38

عباسی، ابراهیم و امان گلدی­صدقی. (1389). «بررسی تأثیر کارایی عناصر سرمایه فکری بر عملکرد مالی شرکت‌ها در بورس تهران»، بررسی­های حسابداری و حسابرسی، دوره 17، شماره 60، صص: 57-74

کاشانی­پور، محمد و امیر رساییان. (1386). «بررسی رابطه بازده سهام و معیارهای ارزیابی عملکرد»، پژوهش‌نامه علوم انسانی و اجتماعی، شماره 25، صص:  138-121

لشگری، زهرا؛ مقدس­پور، هنگامه؛ و محمد قاسمی. (1388). «بررسی ارتباط بهره‌وری سرمایه، سود هر سهم و نسبت قیمت به سود هر سهم با بازده سهام شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران»، مجله توسعه و سرمایه، شماره 3، صص: 173-151

مجتهدزاده، ویدا، علوی­طبری، سید حسین؛ و مهرناز مهدی­زاده. (1389). «رابطه سرمایه فکری (انسانی، مشتری و ساختاری) و عملکرد صنعت بیمه (از دیدگاه مدیران»، بررسی­های حسابداری و حسابرسی، دوره 17، شماره 60، صص: 109-119

مدرس، احمد و فرهاد عبدالله­زاده. (1386). مدیریت مالی. جلد اول، چاپ هفتم، تهران: شرکت چاپ و نشر بازرگانی

مدهوشی، مهرداد و مهدی اصغر نژاد امیری. (1388). «سنجش سرمایه فکری و بررسی رابطه آن با بازده مالی شرکت­ها»، بررسی­های حسابداری و حسابرسی، دوره 16، شماره 58، صص: 101-116

مهرابی، امین؛ همتی، حسن؛ و نظام­الدین رحیمیان. (1389). «بررسی ارتباط بین سرمایه فکری و بازده مالی شرکت‌های پذیرفته­شده در بورس»، پیام دریا، شماره 192، صص: 56-61

Chin Chen, M.; Ju Cheng, S.; and Y. Hwang. (2005). “An empirical investigation of the relationship between intellectual capital and firms’ market value and financial performance”, Journal of Intellectual Capital, Vol. 6. No. 2, pp. 159- 176

Coutts, R. J. (1972). “Human Resource Accounting: a Critical Analysis”, A Dissertation Submitted to the Graduate Faculty in Partial Fulfillment of the Requirements for the Degree of Doctor of Economic, The University of Alberta

Dawson, A. (2011). “Private Equity Investment Decisions in Family Firms: The role of Human Resources and Agency Costs”, Journal of Business Venturing, No. 26, pp. 189-199

Fama, E. F. (1976). Foundation of Finance. Manchester: Basic Books Inc

Flamholtz, G. E.; Bullen, M.; and W. Hua. (2003). “Measuring the ROI of Management Development: An Application of the Stochastic Rewards Valuation Model”, Journal of Human Resource Costing & Accounting, Vol. 7, No. 1, pp. 21- 40

Hermanson, R. (1964). “Accounting for Human Assets”, Occasional Paper No. 14, Burea of Business and Economic Research, Graduate School of Business Administration, Michigan State university

Likert, R. (1967). The Human  Organization, Its Managemant and Value, New York: Mcgraw-Hill

Pew Tan H.; Plowman D.; and P. Hancock. (2007). “Intellectual capital and financial returns of companies”, Journal of Intellectual Capital, Vol. 8, No. 1, pp. 76-95. www.emeraldinsight.com/1469-1930.htm)

Rudez, H. N. and T. Mihalic. (2007). “Intellectual Capital in the Hotel Industry: A Case Study from Slovenia”, Hospitality Management, Vol. 26, pp. 188–199

Sangeladji, M. A. (1975). “A Theoretical and Empirical Investigation of Human Resource Accounting”, A Dissertation Submitted in Partial Fulfillment of the Requuirments for the Degree of Doctor of Philosophy, Oklahama University

Tan, Hong P.; Plowman, D.; and P. Hancock. (2007). “Intellectual Capital and Financial Returns of Companies”, Journal of Intellectual Capital, Vol. 8, No. 1, pp. 76-95

Unger, J. M.; Rauch, A.; Frese, and N. Rosenbusch. (2011). “Human Capital ane Ectrepreneurial Success: A Meta-analytical Review”, Journal of Busness Venturing, No. 26, pp. 341-358

Vatter, W. J. (1974). The Fund Theory of Accounting and Its Implications for Financial Reports. The University of Chicago Press.

Verma, S. and P. Dewe. (2008). “Valuing Human Resource”, Journal of Human Resource Costing & Accounting, Vol. 12, No. 2, pp. 102-123

Wang, M.; Hwang, K. P.; and S. Lin. (2011). “An Empirical Study of the Relationships Among Employee's Perceptions of HR Practince, Human Capital, and Department Performance: A Case of AT & T Subordinate Telecoms Company in Taiwan, No. 28, pp. 3777-3783